PT Astemo Indonesia Automotive System

  • Diposting pada:
  • Kategori:
    Diploma, Manufaktur, SarjanaDiploma, Manufaktur, Sarjana
  • Lokasi:
    Jawa Barat
  • Pendidikan:
    D3,S1
  • Pengalaman:
    0-10 Tahun

PT Astemo Indonesia Automotive System adalah perusahaan manufaktur komponen otomotif yang merupakan bagian dari Astemo, Ltd., sebuah perusahaan global hasil kolaborasi antara beberapa raksasa industri otomotif Jepang. Perusahaan ini berfokus pada produksi sistem dan komponen kendaraan bermotor dengan standar kualitas internasional, mendukung kebutuhan industri otomotif baik untuk kendaraan roda dua maupun roda empat. Dengan pengalaman dan teknologi yang dimiliki, PT Astemo Indonesia Automotive System berperan penting dalam rantai pasok otomotif global.

Produk yang dihasilkan mencakup berbagai komponen penting seperti sistem pengereman, sistem suspensi, komponen powertrain, serta perangkat elektronik otomotif. Komponen-komponen tersebut dirancang untuk meningkatkan performa, efisiensi, dan keselamatan kendaraan. Selain itu, perusahaan juga mendukung pengembangan teknologi kendaraan masa depan, termasuk elektrifikasi dan sistem berkendara otonom, sejalan dengan tren industri otomotif dunia yang bergerak menuju mobilitas berkelanjutan.

Dalam operasionalnya, PT Astemo Indonesia Automotive System mengedepankan inovasi, presisi teknik, serta penerapan standar mutu yang ketat. Perusahaan memanfaatkan fasilitas produksi modern dengan sistem manajemen mutu yang sesuai standar internasional, serta melibatkan tenaga kerja terampil untuk memastikan setiap produk memiliki kualitas tinggi. Komitmen terhadap keselamatan kerja, efisiensi energi, dan pengelolaan lingkungan juga menjadi bagian integral dari strategi operasional perusahaan.

Visi PT Astemo Indonesia Automotive System adalah menjadi mitra terpercaya bagi produsen otomotif global dengan menghadirkan solusi mobilitas canggih yang ramah lingkungan dan berkelanjutan. Melalui inovasi teknologi, peningkatan kualitas sumber daya manusia, serta komitmen terhadap keberlanjutan, perusahaan ini terus memperkuat posisinya sebagai pemain penting dalam industri otomotif. Dengan pendekatan tersebut, PT Astemo Indonesia Automotive System tidak hanya mendukung pertumbuhan industri otomotif nasional, tetapi juga berkontribusi pada transformasi mobilitas dunia.

Lowongan Kerja PT Astemo Indonesia Automotive System

Engineering Staff

Qualification :

  • Diploma/ Bachelor from Industrial Engineering
  • Minimum work experience 1 years in Manufacture
  • Intermediate in Japanese (min. JLPT N3) or English is preffered
  • Proficient using MS Office
  • Discipline, can work under pressure
  • Willing to be placed in Cikampek
  • Fresh graduates are encouraged to apply

Job Description :

  1. Controlling the correlation and calibration of INJ master equipment
  2. Monitoring the usage of master equipment on INJ Assembly Line 1 & 2
  3. Updating master documents and machine-related documentation
  4. Performing periodic preventive maintenance on INJ Assembly Line machinery
  5. Creating technical drawings for machine components (jigs, chucks, guides, etc.)
  6. Setting up machines, checking parameters, and collecting operational data
  7. Developing work plans and evaluating actual performance achievements

Manager Safety Health & Environment

Requirement :

  • Minimum education Bachelor Degree Any major
  • Experience in Japan Automotive Company for at least 10 years
  • Experience at same level for at least 5 years
  • Can work with Team
  • Can speak English well
  • Can speak Japanese is preferred
  • BNSP Certified for SHE will be advantage
  • Understanding AK3 Umum, ISO 14001, ISO 45001, SMK3, reduce CO2, PROPER
  • Understand the management of company operational permits
  • Have the ability to negotiate with labor unions and be able to build good industrial relations
  • Have good leadership skills

Duties and responsibilities :

  1. Planning department activities and establishing occupational health and safety (K3) in the company.
  2. Monitoring K3 and environmental legislation and regulations.
  3. Designing and deciding on the necessary budget and resource allocation and accountability.
  4. Providing K3 and environmental training for employee competency development.
  5. Implementing K3 and environmental practices in the company’s areas.
  6. Making decisions regarding operational work issues in accordance with policies and the current situation.
  7. Performing human resources planning, monitoring, management, and evaluation functions within the department.

Kami juga update lowongan lainya di :
Telegram : Loker Nusantara
Instagram : Loker Nusantara
WhatsApp : Loker Nusantara

Tata Cara Melamar :
Untuk teman-teman yang berminat, bisa melamar ke link berikut :

Perhatian: Tetap hati-hati Kami tidak meminta imbalan dan biaya apapun terhadap info lowongan berikut, apabila ada pihak yang mengatasnamakan kami atau perusahaan meminta biaya seperti transportasi atau akomodasi atau yang lainnya bisa dipastikan itu. PALSU.